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Comme chaque été, les sites touristiques sont à la recherche de saisonniers. Le parc d’attractions « Europa Park », en Allemagne, propose des contrats avantageux, qui attirent de nombreux Français.
Comme chaque année, à l’approche de l’été, les sites touristiques peinent à recruter des saisonniers. C’est vrai pour la France, ça l’est aussi pour l’Allemagne. Le parc d’attractions « Europa Park », situé à la frontière franco-allemande, mais du côté allemand, a trouvé une solution pour fidéliser son personnel, et même attirer les travailleurs français. Sur les 4 500 employés du parc d’attractions, un quart sont des Alsaciens.
Mais alors, qu’a donc mis en place le parc d’attractions pour attirer ces travailleurs ? Un contrat plutôt avantageux est proposé aux saisonniers. Il permet aux étudiants de travailler 70 jours dans l’année avec très peu de charges. « Le brut et le net sont très rapprochés », explique Christina Jablonski, référente RH France « Europa Park ». Ainsi, pour un temps plein à 42 heures, le salaire approche les 2 000 euros nets par mois.